다른 직원들의 출근 시간을 관리하던 담당자가 정작 자신은 2년간 지각을 숨겨왔다는 충격적 사실이 드러나 파문이 일고 있다.

22일 보도에 따르면, 과학기술정보통신부 유관 정부출연연구기관인 한국한의학연구원의 근태 기록 담당 직원이 자신의 지각 사실을 2년간 은닉해 해임 조치됐다.

이 직원은 다른 연구원들의 출근과 퇴근 시간을 체크하고 관리하는 업무를 담당하면서도, 자신의 지각 기록은 별도로 조작하거나 삭제하는 방식으로 근태 위반 사실을 감춰온 것으로 조사됐다.

2년에 걸친 조직적 은닉 행위는 내부 감사 과정에서 우연히 발각됐다. 다른 업무와 관련해 근태 시스템을 점검하던 중 해당 직원의 실제 출근 시간과 기록된 시간 사이에 상당한 차이가 있다는 사실이 드러났다.

[사진=연합뉴스]

연구원 측은 즉시 전면 조사에 착수했고, 그 결과 지속적이고 의도적인 근태 위반 및 기록 조작 사실을 확인했다. 이에 따라 해당 직원에 대해 중징계인 해임 처분을 단행했다.

이번 사건은 '감시자를 누가 감시하나'는 고전적 딜레마를 현실에서 보여준 사례로, 공공기관의 내부 통제 시스템에 대한 근본적 점검이 필요하다는 지적이 나오고 있다.

특히 국민의 세금으로 운영되는 정부출연연구기관에서 발생한 일이어서 공공기관의 투명한 조직 운영과 윤리 의식에 대한 사회적 신뢰가 크게 흔들릴 것으로 우려된다.

전문가들은 이번 사건을 계기로 공공기관들이 상호 견제와 감시 체계를 강화하고, 유사 사례 재발 방지를 위한 제도적 개선책을 마련해야 한다고 강조했다.