서울 성동구가 지역 내 미취업 구민의 실질적인 재취업을 돕기 위해 총 70명 규모의 ‘경비업 취업 지원 프로그램’ 참여자를 모집한다. 이번 사업은 19세부터 80세까지 폭넓은 연령대를 대상으로 경비업법에 따른 법정 의무 교육을 전액 무료로 제공하며, 수료 후에는 실제 취업까지 연계하는 원스톱 행정 서비스를 지향한다. 구직자들은 오는 5월 21일부터 6월 17일까지 성동구청 희망일자리센터를 방문하여 선착순으로 신청할 수 있다.

서울 성동구청은 지역 경제 활성화와 구민의 고용 안정을 도모하기 위해 경비업종 취업 희망자를 대상으로 하는 전문 교육 과정을 전격 운영한다. 이번 프로그램은 단순한 교육 제공에 그치지 않고 민간 일자리 시장에서 즉각적인 경쟁력을 확보할 수 있도록 설계한 것이 특징이다. 성동구는 경비업법 등 관련 법령이 요구하는 필수 교육 이수 과정을 구 예산으로 지원함으로써 구직자의 경제적 부담을 완전히 제거한다.

모집 대상은 성동구에 거주하는 19세 이상 80세 미만의 미취업 구민으로 설정하여 청년층부터 고령층까지 아우르는 포용적 일자리 정책을 구현한다. 이는 급격한 고령화 사회 진입에 따라 증가하는 시니어 계층의 재취업 수요를 공공 부문에서 선제적으로 수용한 결과로 풀이된다. 특히 80세까지 신청 자격을 부여한 점은 노동 의지가 있는 고령 구민에게 사회 참여의 기회를 실질적으로 보장하겠다는 구의 의지가 반영된 대목이다.

교육 과정은 운영의 효율성을 기하기 위해 총 2회차로 나누어 체계적으로 진행될 예정이다. 1회차 교육은 6월 23일부터 25일까지 사흘간 40명을 대상으로 실시하며, 이어지는 2회차 교육은 7월 7일부터 9일까지 30명을 대상으로 운영한다. 각 회차별 교육 인원을 제한하여 교육의 질을 확보하고 수강생 개개인에 대한 밀착 관리가 가능하도록 구성하였다.

참여를 희망하는 구민은 5월 21일부터 6월 17일 사이의 모집 기간 내에 관련 서류를 구비하여 성동구청 1층 희망일자리센터를 직접 방문해야 한다. 모든 신청은 선착순으로 마감되므로 조기에 정원이 충원될 가능성이 높다는 점을 유의해야 한다. 구청 측은 현장 접수 방식을 택함으로써 온라인 접근성이 낮은 고령 구직자들에게도 공정한 기회를 제공하고 상세한 취업 상담을 병행한다는 방침이다.

경비업법에 따르면 경비원으로 근무하기 위해서는 반드시 지정된 기관에서 법정 교육을 이수해야 하므로 이번 프로그램은 취업을 위한 필수 관문이라 할 수 있다. 민간에서 개별적으로 해당 교육을 이수할 경우 발생하는 비용과 번거로움을 구청이 대신 해결해 준다는 점에서 행정 효율성이 높다. 교육 수료 이후에는 구청의 일자리 네트워크를 활용하여 실제 구인 수요가 있는 사업장과의 매칭 작업이 이루어진다.

성동구 관계자는 "이번 취업 지원 프로그램은 단순한 일회성 교육이 아니라 구민이 현업에 즉시 투입될 수 있는 실무 역량을 갖추는 데 초점을 맞추고 있다"며 "법정 교육 이수부터 취업 연계까지 이어지는 선순환 구조를 통해 지역 내 고용률 제고에 기여할 것으로 기대한다"고 밝혔다. 이러한 공공 주도의 일자리 매칭은 민간 시장의 인력 수급 불균형을 해소하는 데 긍정적인 역할을 수행한다.

다만 일각에서는 단기간의 법정 교육만으로는 실제 경비 현장에서 발생하는 다양한 갈등 상황이나 고도의 보안 업무를 수행하기에 한계가 있다는 지적도 제기된다. 고령 취업자의 경우 업무 강도에 따른 건강 관리 문제나 디지털 보안 기기 조작 역량 부족 등이 취업 유지의 변수로 작용할 수 있다는 시각이다. 따라서 교육 이후의 사후 관리와 현장 적응을 돕는 추가적인 보수 교육 체계 마련이 보완점으로 거론된다.

향후 성동구는 이번 경비업 교육 성과를 바탕으로 지역 내 수요가 높은 다양한 업종에 대한 맞춤형 직업 훈련 프로그램을 확대해 나갈 전망이다. 자치단체가 주도하는 맞춤형 일자리 사업은 지역 특성을 반영한 고용 창출이 가능하다는 점에서 향후 지방 행정의 핵심 과제로 자리 잡을 것으로 보인다. 구직자들은 이번 기회를 통해 전문 자격을 취득하고 안정적인 경제 활동의 토대를 마련하는 계기로 삼아야 한다.