재경일보

iM뱅크 AX·디지털 중심 전문인력 대거 영입... 금융 플랫폼 혁신 가속화 위한 상반기 경력직 채용 실시

정휘 기자
iM뱅크 AX·디지털 중심 전문인력 대거 영입... 금융 플랫폼 혁신 가속화 위한 상반기 경력직 채용 실시
©연합뉴스

 

iM뱅크가 인공지능 전환과 디지털 금융 혁신을 가속화하기 위해 다양한 분야의 전문 인력 확보에 나선다. 이번 채용은 뱅킹 개발부터 리스크 관리, 여신 심사까지 금융업 전반을 아우르는 핵심 역량 강화를 목적으로 진행된다. 급변하는 금융 환경 속에서 외부 전문가 영입을 통해 플랫폼 경쟁력을 한 단계 더 높이겠다는 전략이다.

iM뱅크는 급격하게 변화하는 금융 산업의 패러다임에 대응하고, 기술 중심의 금융 서비스를 고도화하기 위해 대규모 경력직 채용을 진행한다. 이번 채용의 핵심은 인공지능 전환(AX)과 디지털 역량의 내재화에 있으며, 이를 통해 고객에게 보다 차별화된 디지털 경험을 제공하는 것을 목표로 삼고 있다. 금융 시장이 단순히 상품을 판매하는 공간에서 기술 기반의 생활 밀착형 플랫폼으로 진화함에 따라, iM뱅크는 우수한 IT 인력을 선제적으로 확보하여 시장 주도권을 강화하겠다는 의지를 보이고 있다.

▲ 인공지능 전환 및 디지털 금융 기술 역량 집중 강화

모집 분야를 살펴보면 인공지능 전환 및 디지털 부문을 비롯하여 뱅킹 개발자, 안드로이드 개발자, 신탁 전문가 등이 포함되었다. 특히 AX 부문은 은행 업무 전반에 인공지능 기술을 접목하여 효율성을 극대화하고, 데이터 기반의 의사결정 체계를 구축하는 데 중추적인 역할을 담당하게 된다. 뱅킹 및 안드로이드 개발자 모집은 모바일 뱅킹 앱의 안정성을 높이고 사용자 인터페이스를 개선하여 디지털 채널의 경쟁력을 확보하려는 전략의 일환이다. 신탁 전문가 채용 역시 자산 관리 서비스의 전문성을 높여 수익 구조를 다변화하려는 포석으로 풀이된다.

디지털 기술 직군뿐만 아니라 특수 전문직 분야의 인력 보강도 눈에 띈다. iM뱅크는 회계사, 리스크 검증, 개인정보보호 분야의 인력을 모집하며 조직의 투명성과 안전성을 한층 강화할 예정이다. 금융 보안과 개인정보보호의 중요성이 날로 커지는 상황에서, 해당 분야 전문가 영입은 고객 신뢰도를 높이는 핵심 요소가 될 것이다. 리스크 검증 인력은 금융 시장의 불확실성에 대비한 선제적인 위기 관리 능력을 배양하고, 회계 전문가를 통한 재무 건전성 확보에도 집중할 방침이다.

▲ 리스크 관리와 여신 심사 등 금융 안정성 확보 전략

전통적인 은행 업무의 핵심인 여신 관련 인력 채용도 내실 있게 진행된다. 여신심사, 여신전문검사, 여신감리 등의 분야에서 경력직을 모집함으로써 자산 건전성 관리와 심사의 정교함을 더할 계획이다. 대출 자산의 부실 위험을 미리 탐지하고 철저한 감리 체계를 유지하는 것은 은행의 장기적인 생존과 직결되는 사안이다. iM뱅크는 이번 채용을 통해 여신 프로세스의 전문성을 한 단계 끌어올려 안정적인 성장의 기반을 다지겠다는 구상을 가지고 있다.

이번 상반기 전문직원 공개 채용 계획을 2026년 4월 21일 발표한 iM뱅크는 실질적인 역량을 갖춘 인재들을 대상으로 엄격한 검증 절차를 거칠 예정이다. 지원서는 iM뱅크 공식 홈페이지 채용 공고란을 통해 접수하며, 마감 기한은 오는 5월 3일까지로 설정되었다. 전형 과정은 각 부문별 서류 전형 이후 면접 전형 순으로 진행되며, 지원자의 전문성과 조직 적합성을 심도 있게 평가할 예정이다. 상세한 지원 자격과 일정은 채용 홈페이지 내 공고를 통해 구체적으로 확인할 수 있다.

▲ 전문 인력 영입을 통한 디지털 플랫폼 혁신 가속화

iM뱅크 관계자에 따르면 인공지능 기반 금융 서비스 고도화와 디지털 플랫폼 혁신을 이끌어갈 전문 인력을 외부에서 적극적으로 영입할 계획이다. 이는 내부 인재 육성뿐만 아니라 외부의 검증된 전문가를 수혈함으로써 조직에 새로운 활력을 불어넣고 기술적 도약을 이루겠다는 의미로 해석된다. iM뱅크는 핵심 인력을 끊임없이 확보하여 급변하는 금융 생태계에서 독보적인 경쟁력을 유지해 나갈 방침이다.

업계에서는 이번 iM뱅크의 대규모 경력직 채용이 금융권 전반의 인재 확보 경쟁을 더욱 가열시킬 것으로 보고 있다. 시중은행 전환 이후 공격적인 행보를 이어가고 있는 iM뱅크가 우수한 인적 자원을 바탕으로 기술적 완성도를 높일 경우, 기존 대형 은행들과의 플랫폼 경쟁에서도 유의미한 성과를 거둘 가능성이 크다. 결국 이번 채용의 성패가 iM뱅크가 추진하는 디지털 혁신과 중장기 성장 전략의 핵심 동력이 될 전망이다.

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